FREE APTITUDE TESTs

 *അഭിരുചി നിർണ്ണയത്തിന് സൗജന്യ സൈറ്റുകൾ*

 വിദ്യാർത്ഥികളുടെയും തൊഴിലന്വേഷകരുടെയും അഭിരുചികളും വ്യക്തിത്വ സവിശേഷതകളും മനസ്സിലാക്കി ശരിയായ കരിയർ തിരഞ്ഞെടുക്കുന്നതിന് സഹായിക്കുന്ന വിശ്വസനീയവും സൗജന്യവുമായ 15 വെബ്സൈറ്റുകൾ താഴെ നൽകുന്നു. ഇവയിൽ പലതും സൗജന്യമായി അടിസ്ഥാന വിവരങ്ങൾ നൽകുമെങ്കിലും, കൂടുതൽ വിശദമായ റിപ്പോർട്ടുകൾക്ക് പണം നൽകേണ്ടി വന്നേക്കാം.

*ഈ ടെസ്റ്റുകൾ ഒരു വഴികാട്ടി മാത്രമാണെന്നും നിങ്ങളുടെ താല്പര്യങ്ങളും കഴിവും കൂടി പരിഗണിച്ച് യുക്തമായ തീരുമാനമെടുക്കണമെന്നും ഓർക്കുക.*

1. *16Personalities (16personalities.com):* MBTI (Myers-Briggs Type Indicator) അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള വളരെ പ്രചാരമുള്ള ഒരു വ്യക്തിത്വ പരിശോധനയാണിത്. നിങ്ങളുടെ വ്യക്തിത്വ തരം കണ്ടെത്താനും അനുയോജ്യമായ കരിയറുകൾ മനസ്സിലാക്കാനും സഹായിക്കുന്നു. സൗജന്യമായി വിശദമായ പ്രൊഫൈൽ ലഭിക്കും.

2. *Truity (truity.com)* ഇവിടെ TypeFinder (MBTI പോലെ), Big Five, Holland Code (RIASEC), Enneagram തുടങ്ങിയ വിവിധ തരം ടെസ്റ്റുകൾ ലഭ്യമാണ്. ഇവയുടെയെല്ലാം സൗജന്യ പതിപ്പുകൾ ലഭ്യമാണ്.

3. *IDR Labs (idrlabs.com):* വ്യക്തിത്വം, മാനസികാരോഗ്യ സൂചകങ്ങൾ, കരിയർ താല്പര്യങ്ങൾ എന്നിവയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ധാരാളം ടെസ്റ്റുകൾ ഇവിടെ സൗജന്യമായി ലഭ്യമാണ്. പലതും മനഃശാസ്ത്ര സിദ്ധാന്തങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്. 

4. *O\*NET Interest Profiler (mynextmove.org/explore/ip):* അമേരിക്കൻ തൊഴിൽ വകുപ്പിന്റെ O\*NET പ്രോഗ്രാമിന്റെ ഭാഗമായുള്ള ഈ ടെസ്റ്റ് ഹോളണ്ട് കോഡ് (RIASEC) സിദ്ധാന്തത്തെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ്. നിങ്ങളുടെ തൊഴിൽപരമായ താല്പര്യങ്ങൾ കണ്ടെത്താൻ വളരെ വിശ്വസനീയമായ ഒരു മാർഗ്ഗമാണിത്. MyNextMove വെബ്സൈറ്റിൽ ഇത് എളുപ്പത്തിൽ ഉപയോഗിക്കാവുന്ന രൂപത്തിൽ ലഭ്യവുമാണ്.

5. *High5 Test (high5test.com):* നിങ്ങളുടെ ഏറ്റവും പ്രധാനപ്പെട്ട 5 കഴിവുകൾ (strengths) കണ്ടെത്താൻ സഹായിക്കുന്ന ഒരു ടെസ്റ്റാണിത്. സൗജന്യമായി അടിസ്ഥാന റിപ്പോർട്ട് ലഭിക്കും.

6. *VIA Institute on Character (viacharacter.org):* പോസിറ്റീവ് സൈക്കോളജിയെ അടിസ്ഥാനമാക്കി നിങ്ങളുടെ സ്വഭാവഗുണങ്ങൾ (Character Strengths) കണ്ടെത്താൻ സഹായിക്കുന്ന VIA Survey ഇവിടെ സൗജന്യമായി ചെയ്യാം. ഗവേഷണാടിസ്ഥാനത്തിലുള്ളതും വിശ്വസനീയവുമാണ്.

7. *CareerExplorer by Sokanu (careerexplorer.com):* നിങ്ങളുടെ താല്പര്യങ്ങൾ, കഴിവുകൾ, വ്യക്തിത്വം എന്നിവ വിലയിരുത്തി അനുയോജ്യമായ കരിയറുകൾ നിർദ്ദേശിക്കുന്ന ഒരു ടെസ്റ്റാണിത്. അടിസ്ഥാന സൗജന്യ പതിപ്പ് ലഭ്യമാണ്.

8. *Open Source Psychometrics Project (openpsychometrics.org)* വിവിധ തരത്തിലുള്ള സൗജന്യ വ്യക്തിത്വ, അഭിരുചി പരീക്ഷകൾ (ഉദാ: Big Five, Holland Code) ഇവിടെ ലഭ്യമാണ്. മനഃശാസ്ത്രപരമായ മോഡലുകളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളവയാണ് പലതും.

9. *HumanMetrics (humanmetrics.com):* കാൾ യുങ്ങിന്റെ സിദ്ധാന്തങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ള (MBTI പോലുള്ള) ഒരു സൗജന്യ വ്യക്തിത്വ പരിശോധന (Jung Typology Test) ഇവിടെ ലഭ്യമാണ്.

10. *Similarminds (similarminds.com)* Big Five, Enneagram, MBTI-like തുടങ്ങിയ വിവിധ സൗജന്യ ടെസ്റ്റുകൾ നൽകുന്ന ഒരു വെബ്സൈറ്റ്.

11. *MyPlan.com (myplan.com):* കരിയർ പേഴ്സണാലിറ്റി ടെസ്റ്റ്, താല്പര്യങ്ങൾ അളക്കുന്ന ടെസ്റ്റ് എന്നിവയുടെ സൗജന്യ സാമ്പിളുകൾ ഇവിടെ ലഭ്യമാണ്.

12. *CareerFitter (careerfitter.com):* ഒരു സൗജന്യ കരിയർ ടെസ്റ്റ് റിപ്പോർട്ട് നൽകുന്നു. കൂടുതൽ വിശദമായ റിപ്പോർട്ടിന് പണം ആവശ്യമായി വന്നേക്കാം.

13. *The Princeton Review Career Quiz ([princetonreview.com/quiz/career-quiz]):* നിങ്ങളുടെ താല്പര്യങ്ങളെ അടിസ്ഥാനമാക്കി കരിയർ നിർദ്ദേശങ്ങൾ നൽകുന്ന ലളിതമായ ഒരു ചോദ്യാവലിയാണിത്. ആദ്യ പടിയെന്ന നിലയിൽ ഉപയോഗിക്കാം.

14. *Crystal (crystalknows.com):* വ്യക്തിത്വത്തെ വിലയിരുത്തുന്ന DISC assessment സൗജന്യമായി നൽകുന്നു. ആശയവിനിമയ ശൈലിയും ജോലിസ്ഥലത്തെ പെരുമാറ്റവും മനസ്സിലാക്കാൻ ഇത് സഹായിക്കും.

15. *SkillsYouNeed ([skillsyouneed.com/ls/index.php/340/interpersonal-skills-self-assessment]* നിങ്ങളുടെ ആശയവിനിമയ ശേഷി, മറ്റുള്ളവരുമായി ഇടപഴകാനുള്ള കഴിവ് (Interpersonal Skills) തുടങ്ങിയ സോഫ്റ്റ് സ്കില്ലുകൾ വിലയിരുത്തുന്നതിനുള്ള ഒരു സൗജന്യ ചോദ്യാവലി.

**ശ്രദ്ധിക്കുക:**

  * ഈ വെബ്സൈറ്റുകളിലെ സൗജന്യ ടെസ്റ്റുകൾ നിങ്ങൾക്ക് ഒരു ഏകദേശ ധാരണ നൽകാൻ സഹായിക്കും.

  * പല സൈറ്റുകളും അടിസ്ഥാന ഫലം സൗജന്യമായി നൽകുമെങ്കിലും, ആഴത്തിലുള്ള വിശകലനത്തിന് പണം ഈടാക്കിയേക്കാം.

  * "വിശ്വസനീയം" എന്നത് കൊണ്ട് ഉദ്ദേശിക്കുന്നത് അംഗീകരിക്കപ്പെട്ട മനഃശാസ്ത്ര സിദ്ധാന്തങ്ങളെ (MBTI, Big Five, RIASEC Holland Codes ) അടിസ്ഥാനമാക്കിയുള്ളതാണ് എന്നാണ്. എന്നിരുന്നാലും, ഇവയുടെ ശാസ്ത്രീയമായ സാധുത വ്യത്യാസപ്പെടാം.

  * ഏതൊരു ടെസ്റ്റിന്റെ ഫലവും ലഭിച്ചാലും, അത് നിങ്ങളുടെ സ്വന്തം അനുഭവങ്ങളും താല്പര്യങ്ങളുമായി താരതമ്യം ചെയ്ത്, ആവശ്യമെങ്കിൽ ഒരു കരിയർ ഗൈഡൻ്റ്സ് വിദഗ്ദ്ധനുമായി ചർച്ച ചെയ്ത് അന്തിമ തീരുമാനമെടുക്കുന്നതാണ് ഉചിതം.